Login lub e-mail Hasło   

Wydajności


0
głosuj
Premie, wynagrodzenia, plan wsparcia szkoleniowego, socjal, mentoring – nowoczesne firmy zaczynają traktować kapitał ludzki, kapitał pojedynczego człowieka podmiotowo. 16/01/2014
komentarze: 0 | wyświetlenia: 817 | p_atrycja w:




© 2005-2018 grupa EIOBA. Wrocław, Polska